平成23年度職員向け階層別研修のうち、9月7日、27日、28日、10月4日、14日の5回の研修講師を八木心理カウンセラーが務めました。
課長補佐15名には「管理者のためのワーク・ライフ・バランスと部下育成スキルの強化」、係長20名には「管理者のためのワーク・ライフ・バランスと問題解決能力の強化」、主任、係員計49名には「ワーク・ライフ・バランスとタイムマネジメント」をテーマに、3時間の研修を実施しました。
それぞれ講義とグループディスカッション、ロールプレイと個人のアクションプラン策定を行い、個人としての取組みと職場での意識啓発について検討し、意見交換する機会を設けました。参加者の方からは、「改めて考える機会になった」「もっと時間がほしかった」といったフィードバックをいただきました。
＜研修の様子＞
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